記者近日從蘭州市政府新聞辦舉行的“深入推進(jìn)新時(shí)代人才強(qiáng)市打造西北人才集聚高地”新聞發(fā)布會(huì)上獲悉，近年來(lái)，蘭州市以打造西北人才集聚高地為目標(biāo)，深入實(shí)施新時(shí)代人才強(qiáng)市戰(zhàn)略，做深做實(shí)人才“引育服用”四篇文章，推動(dòng)人才工作高質(zhì)量發(fā)展取得突破性進(jìn)展和成效。

蘭州市聚焦八支重點(diǎn)人才隊(duì)伍建設(shè)，實(shí)施了七大人才工程，搭建了四類創(chuàng)新平臺(tái)，創(chuàng)優(yōu)人才生態(tài)環(huán)境，構(gòu)建起全市人才工作的“四梁八柱”。推出人才強(qiáng)市建設(shè)58條政策措施，涵蓋人才引進(jìn)、培養(yǎng)、使用、激勵(lì)、服務(wù)全流程。

在各類利好政策支持下，蘭州市各類優(yōu)秀人才加速聚集，各類創(chuàng)新動(dòng)力加速迸發(fā)，各類創(chuàng)新成果加速涌現(xiàn)。自2024年以來(lái)，累計(jì)為高校科研院所各類人才兌現(xiàn)科研補(bǔ)貼資金2.13億元，目前，蘭州市共吸引“兩院”院士42名，國(guó)家級(jí)科技領(lǐng)軍人才225人，建成院士專家工作站16家；為352個(gè)團(tuán)隊(duì)、838名人才落實(shí)獎(jiǎng)補(bǔ)5231萬(wàn)元；培養(yǎng)高水平工程師、高技能人才2.3萬(wàn)名，培育專精特新和科技型中小企業(yè)670家；深入實(shí)施“大學(xué)生留蘭倍增計(jì)劃”，累計(jì)引留大學(xué)生13.61萬(wàn)人。

同時(shí)，以改革思維破解發(fā)展瓶頸，向用人主體授權(quán)、為人才松綁。推行事業(yè)單位崗位比例差別化管理，把高、中級(jí)崗位比例由5%提高到6%；推進(jìn)職務(wù)科技成果賦權(quán)改革，擴(kuò)大經(jīng)費(fèi)“包干制”范圍，賦予人才更大技術(shù)路線決定權(quán)；實(shí)施“蘭州萃英人才計(jì)劃”，兩年培育領(lǐng)軍人才370名、骨干246名、青年英才2500余名。并構(gòu)建“驛站+房票+公寓”保障體系，累計(jì)為919名青年提供免費(fèi)入住4190天，發(fā)放房票補(bǔ)貼2480萬(wàn)元，以“店小二”式服務(wù)讓大家在蘭州安身安心安業(yè)。（記者王煜宇）