近年來，慶城縣翟家河鄉(xiāng)堅持以黨建為引領(lǐng)，把黨的建設(shè)貫穿到鄉(xiāng)村治理各領(lǐng)域全過程，充分發(fā)揮黨組織的理論優(yōu)勢、政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢，為鄉(xiāng)村治理凝聚力量，打開鄉(xiāng)村治理新格局，有效提升鄉(xiāng)村社會治理能力，推動鄉(xiāng)村治理體系和治理能力現(xiàn)代化。

建強黨建引領(lǐng)“主心骨”，推進鄉(xiāng)村治理“強”起來

構(gòu)建以鄉(xiāng)黨委為核心、“黨政班子成員+包村領(lǐng)導(dǎo)+村干部+聯(lián)組‘紅蜜蜂’”的責(zé)任體系，形成“一盤棋”運行機制。推進“我是黨員我?guī)ь^、我為群眾辦實事”行動，推行黨員聯(lián)戶、承諾踐諾、設(shè)崗定責(zé)、黨員責(zé)任區(qū)，開展黨員志愿服務(wù)，把村黨組織負(fù)責(zé)人“領(lǐng)頭雁”、黨員“排頭兵”作用發(fā)揮在鄉(xiāng)村治理最前沿。完善積分制管理制度，機關(guān)在職黨員到村報到服務(wù)，帶動群眾全面參與鄉(xiāng)村治理。各村黨支部引領(lǐng)帶頭，黨員示范帶動，群眾緊隨其后，激發(fā)群眾內(nèi)生動力，形成干群同心同向謀發(fā)展、共治共享“美麗鄉(xiāng)村”成果的發(fā)展氛圍。

繪制多元共治“同心圓”，推進鄉(xiāng)村治理“活”起來

探索黨建引領(lǐng)基層治理“361”模式，以積分制管理為抓手，促進鄉(xiāng)村治理能力全面提升，修訂完善村規(guī)民約、道德評議會、百姓說事會、紅白理事會、禁毒禁賭會等自治組織章程，健全組織領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)，完善民意征集、溝通醞釀、意見反饋等制度，保障村民有效參與村級事務(wù)管理。推進“一村一法律顧問”建設(shè)，組織法律服務(wù)工作者、普法志愿者等開展法律宣傳活動，提升群眾知法、懂法、學(xué)法、守法意識。發(fā)揮示范引領(lǐng)作用，組織表彰一批先進典型，選樹一批身邊榜樣，弘揚文明鄉(xiāng)風(fēng)、良好家風(fēng)、淳樸民風(fēng)。

搭建服務(wù)群眾“連心橋”，推進鄉(xiāng)村治理“實”起來

以黨建為統(tǒng)領(lǐng)，整合黨建、宣傳、鄉(xiāng)村振興等工作內(nèi)容，健全鄉(xiāng)村治理四級網(wǎng)絡(luò)服務(wù)體系，利用家庭道德積分選聘“紅蜜蜂”網(wǎng)格長，及時發(fā)現(xiàn)、收集和反饋管區(qū)內(nèi)各類新增和異動信息，建立以人口信息為核心、基本情況信息為基礎(chǔ)、事務(wù)信息為重點的網(wǎng)格化管理綜合信息庫；探索制定網(wǎng)格長例會、流動紅旗、培養(yǎng)激勵等網(wǎng)格長管理制度，每月對考核優(yōu)秀的網(wǎng)格長進行宣傳報道；將全鄉(xiāng)常住農(nóng)戶全部納入網(wǎng)格化管理，嚴(yán)格落實自然村小組長日報告制度，確保社會安全穩(wěn)定。

【來 源】慶城縣委政法委